发扬新时代“枫桥精神” 打造新时代“三门新篇”

驻村辅警化身“治安管家”，扩大治安防控 “朋友圈”……

株洲日报记者 刘琼 通讯员/罗和平

智慧防控

构建平安“共同体”

去年，调解各类纠纷146起，调解成功率达96%；近3年来，未发生一起民警、辅警违纪违规事件，辖区未发生一起八类恶性案件……这些傲人的记录，出自天元公安分局三门派出所。

以政治建警为先，保障队伍纯洁 “不违纪”；组建“治安管家”，推动矛盾纠纷“不上交”；扩大治安防控“朋友圈”，确保平安建设“不出事”；推行“微警务”模式，实现便民服务“不缺位”……近年来，三门派出所不断发扬新时代“枫桥精神”，打造了平安建设上的株洲高地。

政治建警

打造三门“枫桥红”

治安综合治理，防范是关键。

“你们要注意锁好门窗，发现可疑情况要随时与警方联系……”8月10日晚上8点，在天元区三门镇响水村，民警张罗生正带着驻村辅警和巡防队员在村里进行治安巡逻，他们不时向过往的村民宣讲防盗知识。

事实上，这样的场景在三门镇已不鲜见。

由于警力配置不足、管辖区域过大，加之当地监控设备缺乏，农村派出所在治安防控方面往往困难重重。

如何让辖区“不发案、少发案”？三门派出所下出了一步先行棋：扩大治安防控“朋友圈”。

自去年8月全市推行 “一村一辅警”警务新机制以来，三门派出所把全所警务的重心押在基础工作上，明确驻村辅警是村居治安防范的第一责任人，划定警务圈、筑牢防控网。在此基础上，树立“警力有限、群力无限”理念，扩大治安防控“朋友圈”，凝聚更多社会力量参与社会治理，构筑警辅专职巡防、警企警民联动联防、村级义务巡逻队自防的“专防、联防、自防”三级巡防体系；此外，该所还推行邻里守望、向群众定期报告等制度，最大限度地挤压犯罪分子的时间和空间。

“扩发治安防控‘朋友圈’才能实现打防管控‘零盲区’。”三门派出所所长张军介绍，去年，该辖区接报警数、刑事案件立案数、行政案件立案数分别同比下降了6.7%、8.7%和2.7%，实现了刑事、行政立案数连续3年下降。值得一提的是，近3年来，该辖区未发生一起八类恶性案件，有效提升了群众的安全感和满意度。

创新警务

架起服务“连心桥”

政治坚定、对党忠诚是公安机关的建警之魂。把“忠诚”放在首位、把“本领”摆在关键、把“规矩”挺在前面，是三门派出所一直坚守的信条。

7月6日以来，我市遭遇历史罕见的暴雨洪灾。洣水、渌江超历史水位，湘江株洲段洪峰距历史实测最高水位仅差0.12米，相应流量创历史新高。

由于紧邻湘江，天元区三门镇上节街灾情严重，不少房屋被淹。

“有一名群众被困家中，请求救援。”7月9日上午10点，三门派出所接到上节街居委会干部的求助电话。

“放心，我们去救人！”挂掉电话，三门派出所民警李勇与同事迅速驾驶冲锋舟赶了过去。此时，水淹最深处已达3米。

经过十几分钟的艰难搜寻，在一处民房里，他们找到了一位被困的妇女。此时，女子正一脸焦急地站在二楼阳台处。

“别害怕！我们来救你了。”李勇一边安慰对方，一边与同事分工协作将女子救了下来。回到派出所，他们已是全身湿透。

抢险情、堵管涌、巡大堤、救群众……洪灾期间，三门派出所全体民警、辅警取消休假，在抗洪一线连续奋战多日。

“你当时不担心自己的安危吗？”事后，有记者向李勇问道。

“我是一名警察，更是一名党员，群众有难，必须挺身而出。”李勇答道。

值班时突发消化道出血，民警张罗生住了两天院便主动要求回来上班；有液化气罐落入湘江，威胁河道安全，民警陈怒主动申请下河打捞……困难面前，党员冲锋在前，这已成了三门派出所每一位党员的政治自觉。

据悉，目前，三门派出所共有9位民警，其中有8名正式党员，还有一名民警已作为入党积极分子被列入发展对象，“红色”已成为该派出所的亮丽底色。

“我们以党性凝聚警心，让每一位党员都成为一面旗帜，筑牢战斗堡垒。”三门派出所教导员李浩介绍，近年来，该所以党建为引领，坚持政治建警，不仅严格落实“三会一课”制度，还坚持岗位练兵，有效激发民警的责任感、使命感和职业认同感。据统计，3年来，该派出所未发生一起民警、辅警违纪违规事件，锻造了一支纯洁的队伍。

驻村辅警护学岗。 （通讯员供图）

多元化解

三门派出所地处天元区三门镇，下辖14个村、90多平方公里，当地社情民意复杂，矛盾纠纷不少。

“你们真有耐心，帮我们‘灭了火’，现在这个结果我挺满意的。”今年4月13日，在三门镇月福村，村民杨某在调解书上签字时说道。

原来，几天前，杨某因琐事和邻居肖某发生口角。一时气不过，她竟用树枝挡在两家共用的道路中间，影响对方的正常出行。眼看着双方矛盾即将升级，驻村辅警发现这一情况后赶紧将线索向派出所领导汇报。

“双方都是为了争面子，如果不及时调解，两家便会因此结下‘梁子’，甚至发展成为刑事案件。”李浩说，当天下午，他便带着驻村辅警和村干部来到杨某、肖某家中，开展“三方会谈”。

“你们先消消火，俗话说远亲不如近邻。”调解一开始，李浩和同事就打出了“感情牌”。见双方态度有些缓和，他们乘胜追击，开始摆事实、讲道理，给双方找个“台阶”下。最终，经过一个多小时的劝说，双方终于握手言和。

去年8月，三门派出所将14个驻村辅警变成“治安管家”，要求他们每周走访群众不少于20家，了解群众诉求。此外， 该所开展风险隐患“大排查、大走访、大化解”，前移工作关口，组织全警围绕“人、地、物、事、组织”等治安要素，深入辖区各村(社区)、出租房、网吧等地开展矛盾纠纷排查、 安全隐患清剿，并将隐患风险汇集成清单册，对清单上的隐患矛盾，化解一起，注销一起，确保发现在基层、化解在当地。

“如此一来，既加强了民警和村民之间的沟通交流，也打通了警务工作的‘最后一公里’，真正实现民警下得去、情况上得来，让矛盾化解在萌芽状态。”李浩说。

数据显示，去年，该派出所调解各类纠纷146起，调解成功率达96%。

“这么远还专程为我跑一趟，真是太感谢了！”5月8日中午，在三门镇黄田村，见三门派出所副所长孙志华带着电脑、指纹仪、照相机等设备，上门为自己办理身份证，瘫痪在床的罗嗲嗲激动不已。

原来，由于身体不便，罗嗲嗲未办理二代身份证。在黄田村的微信群得知此事后，孙志华与同事决定将服务送上门。

而这只是三门派出所借助“微警务”为民办实事的一个缩影。

过去，由于地广人稀、公共交通不完善、政策知晓程度低等因素，有些村民来三门派出所办事可能得跑几趟，这让他们怨声载道。

如何让村民办事只跑一次？近年来，三门派出所尝试构建“微警务”模式，确保便民服务“不缺位”。

“随着智能手机的普及，微信正成为人与人之间交流的一种重要工具。我们让民警积极主动加入各村的工作群，让他们在群里亮身份、搞宣传、答疑惑。”李浩介绍，如今，村民只要拍照把材料发到微信群，@派出所民警，就能知道办证流程和所需材料，省时又省力。若发现可疑人员，村民还可以第一时间将线索上传到微信群，让民警及时掌握情况，节约了警力。

据统计，今年以来，三门派出所借助“微警务”模式为群众办实事20余件，排查各类安全隐患26起。