清洁工被撞受伤 公司先行赔偿后可追偿

退休后的白女士为了补贴家用，于两年前应聘至A物业公司从事清洁工作。经过简单的上岗培训之后，白女士开始在某路段工作。某日，白女士在清扫路面时，蔡某驾驶车辆路过，快速行驶过程中，白女士被车辆刮倒受伤较重。根据交警的事故认定书，蔡某承担事故的全部责任。白女士住院治疗花医疗费近三万元，并且还需要长时间在家休息。在商谈好赔偿金额之后，蔡某因为缺乏赔偿能力而躲藏起来，导致本次交通事故的赔偿事宜一直未能处理。白女士的家属找到A公司提出补偿要求，A公司表示白女士系被蔡某撞伤，其损失应该由蔡某承担，双方因此产生纠纷。

聂律师认为：

根据相关法律规定，雇员在从事雇佣活动中因第三人的行为而受损害，雇员可以选择向第三人或者是雇主主张赔偿。本案中，白女士和A公司之间系雇佣关系，其在工作时因为交通事故造成人身损害，在蔡某未能对其做出赔偿的情况下，向作为雇主的A公司主张补偿系其合法权利。根据法律规定，A公司在做出赔偿之后，可以向蔡某追偿。