为高校应届毕业生送岗位

株洲日报记者 马文章

株洲日报讯 “岗位分类精细、投递简历方便，在家就能与心仪企业‘屏对屏’。”日前，湖南工业大学应届毕业生肖建树参加学校组织的“双选会”，已有2家公司向他抛来橄榄枝。

又到一年春招时。受新冠肺炎疫情影响，原本传统的招聘旺季遭遇“倒春寒”。为帮助大学生就业，我省开启“互联网+就业”新模式，出台“十条措施”，协调省属国有企业从新增岗位中拿出不低于50%的岗位专门招聘应届高校毕业生，为用人单位和毕业生牵线搭桥。

近日，株洲高新区启动“智汇新区·云聚人才”2020春季人才“云聘会”，通过智库云网上人才市场，直接对接智联招聘服务平台，吸引中车电动、唐人神集团、千金药业等近200家企业参加，发布近500个高端技术岗位。

从3月中旬到6月底，全省将推进“百日千万网络招聘”专项行动，利用100天时间，分行业、分区域、分群体集中推送上万个岗位信息，重点聚焦就业困难的高校毕业生（建档立卡贫困家庭学生、农村生源学生、残疾学生、少数民族学生等），实施分类帮扶和“一人一策”动态管理，精准推送个性化需求与就业信息。

市人社局相关负责人介绍，活动期间，各平台还将提供职业指导、职业技能培训、就业创业政策宣讲，帮助高校毕业生尽早顺利就业。