12月19日晚，人民银行攸县支行二楼会议室灯光辉煌，全行员工聚集一堂听取支行班子成员副职、行级非领导干部述职述廉并进行民主测评。
会议由支行党组书记、行长贺朝晖主持，支行党组副书记、副行长黄昌勇，党组成员、副行长刘琦，工会主席、副主任科员陈年章，副主任科员陈春湘分别对2013年的学习、工作、履职、办事情况和廉洁自律情况、自身存在问题和不足、产生不足的原因，针对存在的问题的整改措施以及今后努力的方向等几个方面，向全行干部职工作了详细的汇报，全行员工认真听取了领导班子成员副职和副主任科员的述职述廉后，结合日常工作责任，分别从“信念坚定”“为民服务”“勤政务实”“敢于担当”“清正廉洁”几个方面对领导班子及班子成员按照“优秀、职称、基本称职、不称职”四个档次进行了认真而严肃的民主测评。
即将过去的2013年，攸县支行党组班子成员紧紧围绕市中支“提质争先”的总要求，带领支行全体员工保安全，重管理，强基础，提质效，积极跟进县委、县政府“新攸县、新创业、三年全面建成小康社会”的工作主题，忠实履行基层中央银行的职能，引导金融机构加大信贷投入，畅通货币政策传导渠道，提升货币政策执行效能；加强金融风险防控和预警，打击和处置非法集资，竭力维护区域性金融稳定，坚决守住不发生区域性、系统性金融风险底线，提升金融风险防范能力；推广银行卡助农取款，大力改善农村支付环境，加强结算账户管理，畅通支付结算渠道，探索国库服务创新，保证财政资金安全运行，科学组织货币发行，净化人民币通道渠道，加强征信体系建设，强化科技服务保障，不断改善和强化金融服务，提升基层央行服务水平；强化应急管理体系建设和预警演练，抓好业务规范化管理，提升创新工作影响力，较好地发挥基层中央银行在推进经济发展和社会进步的支撑作用。在党风廉政建设方面，支行党组全体成员紧紧围绕党的群众路线教育实践活动，自我净化，自我完善，自我革新，自我提高，贯彻落实中央八项规定，坚决纠正四风，深入开展“三亮、三创、三评”活动，不断转变思想观念，改进工作作风，厉行勤俭节约，实行民主公开，推进党风廉政建设，增强党员意识，践行党员承诺，使全行风清正气，团结和谐，充满生机和活力。四位领导同志的述职述廉内容丰富，工作实在，成效突出，在各自分管的岗位上做到了基础扎实，保住了安全，履职忠实，实现了稳定，创新求实，促进了发展。
通过支行班子成员副职述职述廉活动，进一步增强了支行班子成员的责任性和事业心，使民主监督的作用得到了有效发挥，提高了领导干部廉洁从政，求真务实的自觉性，促进了支行业务的发展和反腐倡廉建设工作的深入开展。
稿源：攸县公众信息网
文图：人民银行
编：刘亚云