没签劳动合同、没买社会保险 企业突停产，62名员工工钱打水漂？

本报讯（记者 李卉 通讯员 朱思 喻心仪）没有签订劳动合同、没有购买社会保险，这家民营企业因经营不善而停产，62名员工的血汗钱难道就打了水漂？近日，天元区司法局法援中心受理了这起案件。

62名员工为讨工钱申请援助

记者了解到，这是一家设计制造展柜、陈列柜的民营企业，62名员工分别从事油漆工、木工等岗位。平时大家都是以实际劳动量结算工资，企业从未与员工签订劳动合同，也没有购买相关保险。今年5月，企业因经营管理不善而停产，员工为讨回工钱，申请法律援助。

受理法律援助申请后，天元区司法局组织人员与申请人进行沟通，了解他们的诉求，并指导申请人收集证据材料、核实案情。

企业同意支付工资95万余元

“用人单位未签订劳动合同、未购买社会保险属于严重违法，可主张经济补偿。”天元区司法局法援中心负责人介绍，如果将拖欠的工资与补偿算在一起，金额差不多有200万。

但在沟通中，农民工均表示，知道企业现在经济情况不好，能追回劳动报酬就不错了，不再主张其他权利。

3个工作日内，法援工作人员就准备好了62名申请人的资料，申请了劳动仲裁。最终，公司与62位农民工签署调解协议，同意支付62名农民工工资954548元。目前，该案已进入执行阶段。

工作服、工作牌、工资条都可作证据

知多点

“用人单位与劳动者在确定劳动关系之后，应该签订书面劳动合同，并为劳动者办理社会保险手续。”市司法局法援中心负责人介绍，劳动者遇到不签合同、不买保险的情况，员工可以收集工作服、工作牌、工资条等能够证明劳动关系的证据，申请劳动争议仲裁。