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  • 打通“肠梗阻”,搬掉“绊脚石”,方能血脉顺畅、蹄疾步稳。

    针对形式主义官僚主义方面突出问题,我市对产业项目建设中签约不落地、开工不真实、竣工不及时、服务不到位和烂尾项目、烂尾工程“四不两烂”,公文办理中文件克隆、公文慢游、批件画圈等问题实行靶向整治,查处问题43个,党纪政务处分73人,组织处理31人,市委、市政府发文同比分别减少35.7%、25.8%,召开各类会议分别减少19.3%、32.7%。

    针对基层党组织软弱涣散方面突出问题,制定和完善《加强基层干部队伍建设的实施细则》《村干部规范化管理办法》等文件,严格实行“一案一整改”,由县委书记带头、县级领导包乡镇(街道),逐村(社区)开展“地毯式”排查走访,新摸排确定整顿对象52个,并按照“六个一”要求开展集中整顿,软弱涣散村全面整顿提升。

    针对不担当不作为方面突出问题,坚持落实“三个一批”(提拔使用一批敢于担当、实绩突出的干部,调整交流一批不适岗、状态不佳的干部,组织处理、问责一批不担当不作为的干部),用正向激励引导干部干事创业,用反向激励倒逼担当作为。先后提拔重用291名敢于负责、担当作为的干部,重新启用3名近年来被追责问责后表现优秀、群众公认的干部,为10名干部容错纠错、为3名干部澄清正名,免职和调整不适岗、状态不佳的干部6人,组织处理和问责处理不担当不作为干部9人……

    以敢于担当的精神抓整改,激发更多干部担当作为。全市广大党员干部守初心、担使命的主动性明显增强,干事创业的精气神有效激发。去年,三一集团、绿地集团、中国建材集团等一批重大项目落户株洲,全市经济稳中有进、进中向好。

    以主题教育为新的起点,株洲将继续坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,在“深学”“实做”“真改”“长效”上系统发力、久久为功,凝聚起推动株洲高质量发展的磅礴力量。

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