王波委员：给惠企政策“打补丁” 提升企业获得感

株洲日报记者 沈全华

近年来从中央到地方都出台了一系列惠企政策，在市政协委员王波看来，我们务必再接再厉，三管齐下为惠企政策打好“补丁”，切切实实提升企业的获得感。

王波委员在提案中建议，政策条款要适时“打补丁”。对市本级出台的惠企政策，应根据企业发展的实际进行适当修订。一是完善民营企业人才评定机制，对学历低、职称低但在优秀企业发展和重大项目建设中作出重要贡献的关键人物，设立“关键技术人才”“杰出管理人才”奖，使其享受到人才优惠政策；二是建立惠企政策修订机制，每年专题调研提出修订意见。

同时，政策落实责任单位要“补位”。惠企政策文件中明确的有关责任单位，应对文件中的相关条款落实负责，比如对条款中的原则性、方向性意见提出实施细则或具体标准和办法，在执行过程中及时汇总企业的诉求、提出政策修订意见。

此外，企业用好政策要“补课”。一是发挥商会协会的作用，政府部门定期向各商会协会发布政策信息并组织专项培训，再由经过培训的商会协会政策辅导员帮助企业对接相关部门；二是发挥工商联（总商会）的牵头组织作用，对接政策、宣传政策，反馈政策落实情况，提出工作建议；三是一个窗口发布政策，做到惠企政策一网通。