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这一年，市县两级监察委员会挂牌运行，职能、人员、工作深度融合，有效促进纪法贯通、法法衔接、职能延伸、队伍锤炼，致力实现“形”的重塑和“神”的重铸，真正把制度优势转化为治理效能，推动全市纪检监察工作不断朝着高质量发展。

这一年，根据国家监察体制改革的要求，市监委向市级党和国家机关派驻监察组，赋予派驻机构监察权；市级派驻纪检监察组共立案122件，较上年增长87.7%，“派”的权威和“驻”的优势进一步显现。

这一年，全市各级纪检监察机关坚持把纪律挺在前面，强化纪律监督，突出抓早抓小、动辄则咎，推动党员干部知敬畏、存戒惧、守底线；运用“四种形态”处理5379人次，其中运用第一形态处理3303人次、第二种形态处理1727人次，一、二种形态处理人数占比为93.52%，咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

这一年，开启了上下联动巡察新局面，市县两级开展3轮巡察，共巡察194个党组织，发现问题2554个，移交线索711件，立案96件，党纪政务处分117人，组织处理281人，巡察利剑作用进一步彰显。

坚持标本兼治，巩固发展反腐败压倒性胜利

正本清源，治标更要治本。全市各级纪检监察机关始终坚持标本兼治，持续保持惩治腐败高压态势，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，反腐败斗争取得压倒性胜利。

过去的一年，全市各级纪检监察机关坚持无禁区、全覆盖、零容忍、强高压、长震慑，坚持行贿受贿一起查，共处置问题线索5681件，立案2151件，其中涉及县处级干部49人，乡科级干部350人；结案2098件，处分2029人；移送司法机关21人。严肃查处了沈平、夏立威、周亚娟等严重违纪违法案，挽回经济损失7200余万元。追逃追赃工作取得阶段性成果，成功抓获两名外逃人员。在强大震慑和政策感召下，全市有30名干部投案自首或主动交代问题，同比增长130.8%。认真落实“三个区分开来”，公开为15名受到错告诬告的党员干部澄清正名，保护了干部干事创业的激情。

综合运用一体推进不敢腐、不能腐、不想腐这个重要方法，以典型案件为反面教材，采取召开警示教育大会、通报曝光、播放专题片、编印警示教育读本等形式，举一反三，以案促改，收到了查处一案、警示一片的良好效果。

坚持把打造“清风株洲”廉洁文化品牌作为党风廉政建设的一项重要工作来抓，发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲，着力构建了集电台、电视、报纸、内刊、网站、微信“六位一体”的宣传工作平台，成功举办了第二届“清风株洲”廉洁文化创作活动，“清风株洲”品牌效应日益凸显，清风正气根植人心，崇廉尚洁氛围日渐浓厚。

从严监督管理，着力锻造纪检监察“铁军”

执纪者必先守纪，律人者必先律己。过去的一年，市纪委监委坚持“打铁必须自身硬”的要求，以政治建设为统领，强化思想理论武装，发挥纪委常委会理论学习中心组的示范引领作用，开展领导干部讲党课、主题党日活动等，鞭策纪检监察干部以担当诠释忠诚、用奉献书写初心。

强化能力建设，加强教育培训和实践锻炼，推行全市纪检监察干部参与办案、接访等跟班学习制度，出台《株洲市纪委监委派驻纪检监察组审查调查工作协作制度》，提高了监督执纪合力、审查调查工作整体效能和干部队伍综合素质。

坚持严管厚爱，建立纪检监察干部廉政档案，在全系统组织开展纪检监察干部“大家访”、派驻纪检监察组“大走访”等活动，进一步增强了队伍凝聚力；举办“走进市纪委”活动，主动接受社会各界监督；坚持刀刃向内，以零容忍态度严防“灯下黑”，严肃查处纪检监察干部违规违纪问题，党纪政务处分12人，诫勉谈话4人，批评教育7人。

风劲帆满图新志，砥砺奋进正当时。2019年，全市各级纪检监察机关将在省纪委监委和市委的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，敢于斗争、善于斗争，不断推动全市纪检监察工作高质量发展，以优异成绩迎接中华人民共和国成立70周年。