株洲日报记者 刘毅
通讯员/谭洪汀
株洲日报讯 去年5月15日,石峰区首批29名政府雇员正式上岗,他们在家门口又找到了施展才华的舞台。6月26日,记者从石峰区了解到,今年又面向清水塘地区企业招聘10名政府雇员,吸引、留住优秀人才,继续服务区域经济社会发展。
据介绍,此次招聘政府雇员职位为财务管理,分初级、中级、高级三类,年龄要求50周岁以下。报名时间从即日起至7月5日,采取现场报名、企业推荐两种方式,现场报名到石峰区政府大楼三楼区人力资源和社会保障局316室。
记者了解到,聘用的政府雇员不具有行政职务,不行使行政权力,不占用行政事业编制,由石峰区政府职能部门与雇员签订雇佣合同。该区将带给新晋雇员们比较高的“薪资起点”,其中初级雇员岗位佣金每年6万元,中级雇员岗位佣金每年9万元,高级雇员岗位佣金每年12万元。佣金包含工资、福利、交通费用、五险一金和绩效奖金,保险按照企业社会保险政策缴纳。
“企业里面有很多人才,我们欢迎他们作为政府雇员,发挥新的人生价值。”石峰区政府相关负责人介绍,此次招聘政府雇员范围,将不向社会公招,主要是定向面对清水塘老工业区搬迁企业人员,招聘工作按照组织报名、专业测试、岗位面谈等程序进行,同等条件下,零就业、特困家庭或具备中级、高级会计(审计)师职及持有注册会计师职业资格证者优先。