示范区召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会暨理论中心组第四次集中学习会

时间:2017-06-01 00:00:00    来源: 株洲市云龙示范区     来源截图

示范区召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会暨理论中心组第四次集中学习会

     本网讯(张一璨报道)5月26日,示范区召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会暨党工委理论中心组第四次集中学习会,并邀请了湖南省人力资源管理专家委员会委员于元香老师,为全体干部职工就“提高团队执行力,打造高绩效团队”的主题进行专题讲座。党工委书记蔡周良,党工委副书记、管委会主任付访华参加会议并讲话。    会议总结了去年全区“两学一做”学习教育开展情况,并就“两学一做”学习教育常态化制度化进行安排部署。 示范区召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会暨理论中心组第四次集中学习会     蔡周良指出,要提高政治站位,深刻领会其重大意义。要聚焦目标要求,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的规定动作。要压紧压实责任,确保“两学一做”学习教育常态化制度化各项任务落到实处。    蔡周良强调,要抓好责任落实、分类指导、督导考核、舆论宣传、统筹兼顾,要以钉钉子精神持续发力、久久为功,确保学习教育常态化制度化各项任务在示范区落地生根,以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。 示范区召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会暨理论中心组第四次集中学习会     付访华要求,各级各部门要迅速传达落实本次会议精神,精心安排部署,制定阶段性工作清单,对推进“两学一做”学习教育常态化制度化提出任务和要求,同时要紧密结合当前工作,突出抓好征地拆迁、企业帮扶、招商引资、环保督查、安全生产等重点工作。    于元香老师结合单位实例,用风趣幽默的语言和新媒体手段,讲述了如何识人、育人和用人以及团队执行力的提高方法等。整场讲座生动活泼、深入浅出,给人启迪,赢得了现场热烈掌声和广泛好评。 示范区召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会暨理论中心组第四次集中学习会     区领导谭跃飞、黄继军、欧阳真云、刘曙红,以及公安分局、区直各部门、各镇街负责人,云发集团、教投集团等平台公司负责人和机关一般干部共300余人参加了学习会。 评论:机会源于态度和能力     近日,示范区全体干部聆听了省知名专家于元香老师的精彩讲课,党工委书记蔡周良有感而发:态度决定人生的价值;能力决定选择的机会。此两观点切中时弊,给人启迪,意味深长,让人难忘。    曾听有位年轻干部抱怨说,组织和单位没有给其应有的“舞台”,自己有劲使不出。于是,像看破红尘,工作泄气,得过且过,不思进取。    其实,机会源于态度和能力。奋斗总会有收获,价值在进取中实现。员工对单位奉献多少,贡献几何?单位和组织心中有数,付出与回报终将成正比,只是时候问题。    歌德曾说:“谁要游戏人生,他就一事无成”。一个人在单位的工作态度如何,在很大程度影响其行动效率和工作业绩。如果态度上出了“问题”,其业绩断然不可出色,其价值也会大打折扣。诚然,有态度还需能力,有能力更得“释放”。没有“金刚钻”就揽不了“瓷器活”,有本事需用在“正道”,有能力更要施展。为此,示范区大力倡导广大干部应具备“3 1”种能力,即招商引资、征地拆迁、信访维稳和履职尽责的能力,为云龙发展增添新引擎。当下,示范区“和谐号”“高铁”车轮滚滚,驶向“两型”目的地,项目建设如火如荼,征地拆迁攻坚克难,各项事业蓬勃向前。这个机遇与挑战的黄金季,为广大干部提供了练就本领、展示才华的广阔舞台。只要我们心无旁骛,凝心聚力,扎实工作,不断学习,努力培养、力争具备“3 1”的综合能力,尽情释放个人潜能和发挥应有力量,坚信,每个干部都有成长的舞台,干出骄人业绩,演绎人生精彩。
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