为检测新教师对教育教学业务熟悉程度，有效地促进新教师的专业成长，提高教育教学质量，根据县教育局的计划安排，12月5日-6日在县职业中专对新教师进行了专业成长培养理论考试和教学基本技能考核。这次考核由县教育局师训管理站主持，县职业中专培训科具体组织，局党委副书记、副局长朱健康、局师训管理站站长颜卫东、局教师股股长谭新龙、艾泽、职业中专主管师训工作的工会主席朱桂昭、培训科科长文辉等领导出席，全县2014年招聘的新教师85人参加了专业成长培养理论考试和教学基本技能考核。
培训现场
新教师专业成长培养是县局每年对新进我县的中小学教师进行为期一学年的专业成长培养。这次考核主要进行理论考试、语音考试、教学基本技能测试，考核后还进行了转正定级培训。在这次考核前，新教师上好了见面课、提高课、汇报课、达标课，县局组织了专业队伍对新教师课堂教学进行考查、查阅了新教师专业成长档案资料，这次抽调了县骨干教师组成专业队伍对2014年招聘的新教师统一进行总结性考核，评委们客观公正地对新聘教师进行了专业成长培养理论考试和教学基本技能考核，并为新教师的专业成长指明了方向。
这次考核和转正定级培训活动，进一步激发了青年教师研究教学的积极性和主动性，有利于提高青年教师的业务能力和教育教学水平，为青年教师的不断成长，学校教师队伍整体水平的提高，起到了积极的促进作用。
稿源：攸县公众信息网
文图：县职业中专
编：左振华