4月29日，市人力资源和社会保障局党组成员、市公务员局局长廖文辉一行就乡镇公务员队伍建设，深入我县开展实地调研。廖文辉表示，此次调研旨在深入开展党的群众路线教育实践活动，全面了解我市乡镇公务员队伍现状，找出乡镇公务员队伍建设中存在的主要问题及原因。
上午，调研组一行在县人社局听取了我县乡镇机构编制和公务员队伍基本情况汇报。下午，调研组一行深入船形乡开展实地调研，通过发放调查问卷、召开座谈会等形式，了解乡镇公务员工作的切身体会、存在的困难，以及对公务员扎根基层的意见和建议。
调研组一行表示，将根据本次调研收集的材料，找出乡镇公务员流失的主要原因，研究稳定乡镇公务员队伍的方法和思路，提出加强我市乡镇公务员队伍建设和作风建设的管理机制，尝试建立鼓励公务员向基层流动、向艰苦地区和岗位流动的激励机制，助推边远落后乡镇的经济社会发展。