2013年，在攸县县委、县政府的正确领导下，县房产局按照上级的统一安排，深入贯彻落实十八大精神，严格执行国八条、省九条和县委十二条规定，认真谋划、积极部署，大兴学习、务实、规范之风，多举措开展转变干部作风活动，切实将转变干部作风、服务群众工作落到实处。
兴学习之风，提升干部综合素质
一是制定学习计划，组织学习机构，安排学习时间、学习内容、学习方法和目标，通过以教促学、以带促学，培育主动学习、善于学习的良好学风，实现全局干部职工的业务本领、创新能力、工作效能、大局意识和奉献精神等综合素质的大提升；二是2月25日上午，特邀县纪委领导来我局授课，提升干部队伍对党中央、省、县各级政府改变干部作风以及反腐倡廉形势的认识；三是召开“攸县全面建成小康社会动员大会”的学习会议，强化了依法行政观念，坚持不懈地抓好了全局党风廉政建设和反腐败各项任务的落实，营造良好的政治和工作氛围。
兴务实之风，提升团队执政能力
一是根据按照党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和党风廉政建设责任制工作领导小组办公室的部署，按照“谁主管，谁负责”的原则，并结合我局工作实际，制订了《2013年党风廉政建设和反腐工作任务责任分解》，明确班子成员及各股所负责人的党风廉政建设责任，把反腐倡廉工作贯穿到该局各项具体工作中，力促抓执行、重落实、勤履职、做表率。二是出台局“落实干部作风十条”文件，明确规定开门办公、挂牌上岗，对办事人员要热情接待、认真答复，坚决杜绝推诿拖拉现象以及上班期间看电影、玩游戏等一切与工作无关的现象。三是快动手、早谋划，积极开展调研工作，自开张上班以来，开发办、监察大队、物业办等股室积极深入楼盘、企业、结对共建村了解情况，及时发现问题解决问题。
兴规范之风，提升队伍服务水平
一是各股所负责人在2013年规范化建设工作动员大会上向该局局长递交了2013年度工作目标责任书、计划生育综合治理责任书、信访综治维稳责任书和廉政承诺书，以确保工作的规范化进行；二是建立了《工作差错追究制度》，严格追究在工作中不认真履行岗位职责、不正确行使职权的行为，进一步强化干部职工责任意识和服务意识，完善和规范业务办理工作，促进依法行政、文明执法和优质服务；三是出台了《财务及内务管理办法》，进一步完善和规范全局的财务及内务管理制度，严肃财经纪律、紧缩财务开支，规范车辆使用、办公用品领取、来客接待等行为，同时实行上下班指纹机考勤，特别是对请、休假等作了严格的规定，严格做到按制度办事、靠制度管人。
稿源：攸县公众信息网
文：房产局
编：洪铮敏