自1月中旬起，鹿原镇用3天时间对辖区22个村的村干部进行年终考核工作。全镇分成6个考核小组，每个小组由一名镇领导带队。
村干部年终考核采取"一会双评"与"村述民评"相结合的方式，分别召开由镇考核小组、村支"两委"、党员、组长、村名代表等人员参加的村级年度测评大会。在会上，支部书记和村主任首先就一年来在村级党组织建设、民生民利建设、党务政务公开、社会综合治理、农村环境卫生整治、计划生育工作和招商引资项目上取得的成绩进行公开述职和自我评议；党员群众则在听取汇报后根据村支"两委"班子及村主干个人的履职情况采用无记名投票的方式对述职人员进行评议。评议后，由镇考核小组当场计票，并向全体参会人员公布评议结果。
据统计，该镇的村干部民意测评满意率均达到了98%以上。2012年，全镇引进了玉江机砖厂、黄桃种植基地、丰岭果场、神炎神态农庄、小五金加工厂、鞋面珠子制造厂等项目。各村共争取资金150余万元。先后迎接省级检查16次，市级检查20余次。
通过评议，不但提高了群众监督权力，拉近了党群、干群关系，增强了村民群众的参与权、知情权与发言权；而且强化了干部危机意识，增强了村组干部廉洁自律、履职尽责、干事创业的责任感、危机感和使命感。