乡镇领导干不好可能“零薪水”

    考核与干部任用相挂钩，工作没到位的相关负责人可能“零薪水”。日前，我县召开农村环境综合整治动员会议，亮出了这个“狠招”。

    为了将环境综合整治工作落到实处，县委、县政府颁发了《关于加强农村环境综合整治，全面推进城乡同治工作的实施意见》，出台了《株洲县农村环境综合整治工作考核办法》，要求按照“周考核、月排名、季讲评、年终总评”的方式，对各级相关负责人进行评比，评比结果直接与干部任用挂钩。

    县财政设立乡镇主要领导农村环境综合整治奖罚专账，根据考核办法，干得好与不好的乡镇主要领导收入差距可拉大到4000元，等于干得不好的乡镇主要领导可能会“零薪水”。