4月6日，攸县莲塘坳镇召开了为期一天的村干部绩酬挂钩考核兑现会。会议由镇长周卫国主持。镇党政班子成员及各村支部书记参加会议。
为全面推动各项工作高效落实，莲塘坳镇党委、政府年初制定了切实可行的镇村干部绩酬挂钩考核办法。在今天的考核兑现会上，各村支部书记认真回顾总结了一季度工作，都能对照考核办法说出自己奖多少，罚多少，与镇考核办的统计数据完全吻合，真正体现了办法的可操作性和公平公正性。全镇22个村、社区，126名村干部，共发放一季度考核金额7万余元，其中有三个村全额发放。
周卫国对各村的工作进行认真点评，认为一季度工作有三个特点：一是工作在高压中推进；二是作风在落实中转变；三是成效在考核中体现。
最后，镇党委书记彭爱斌作了会议总结。他说，考核挂钩扣钱不是目的，要通过考核来促进推动工作。一季度有压力、有进步、有特色、有重点、有成效，镇村干部很辛苦，全镇上下营造了争先赶先的浓厚工作氛围，在二季度工作中重点抓好六个方面：一是抓实城乡同治；二是抓好计划生育；三是抓牢济困维安；四是抓成并组并心；五是抓活集体经济；六是抓落作风转变。
稿源：攸县公众信息网
文：莲塘坳镇党政办
编：夏丹妮