自推行村级定期联合办公以来，攸县酒埠江镇按照县委、县政府要求，以转变干部作风、密切党群干群关系为切入点，牢牢抓住为人民群众服务这条主线，深入开展村级定期联合办公。通过不断强化措施、创新制度，农村基层和谐稳定得到了进一步夯实，党群干群关系得到了进一步改善，服务型政府得到了进一步建立。
——强化督查考核。每月20日、21日，该镇成立督查小组对全镇13个村（居）进行督查考核，同时对督查内容进行细化，确保了联合办公的每个环节规范合理。对存在不足的地方，要求各村（居）结合每月督查通报，按照攸村联办[2011]3号文件要求进行限期整改。对督查结果，全镇实行梯队排名，并将排名结果纳入各村（居）季度考核范围。
——注重部门联动。对村级不能当场解决的问题和困难，镇联合办根据问题的属性统筹安排国土、民政、农业、林业、计生、司法、派出所等负责人协同解决。对乡镇难以解决的问题，由镇联合办统一上报县联合办协调相关部门解决。截至目前，共解决矛盾纠纷（县级）20余起。其中木联沙洲权属纠纷一事经县水利局、国土局、市河道管理处以及镇综治办、司法所等部门单位历经半年，最终将此纠纷化解。部门的联动切实解决过去“在场人作不了主、作主人不在场”的问题，加快了矛盾的有效化解。
——狠抓预安销号。按照联合办公流程，狠抓走访摸排，对摸排出的问题进行研究、筛选、汇总并列入预安。对预安事项必须经支村两委和办点领导共同研究，方可上报，并明确要求、责任人和完成时限。
——落实绩酬挂钩。为确保联合办公常态化，该镇将联合办公制度纳入绩酬挂钩。对违反了联合办公纪律的镇村干部，将严格按照联合办公“三五制度”进行处罚。对社情民意的走访摸排，未达到规定户数的，将给予10元/户进行处罚。每月预安工作的销号根据预安工作完成情况，通过党政联席会研究，决定处罚。对未开展联合办公、工作处置不力、出现越级上访的村实行重罚。今年年初以来，全镇预安工作销号率达98.4%。有效调动了镇村级干部服务群众的自觉性。
稿源：攸县公众信息网
文：酒埠江镇党政办
编：皮霜红