今年来，鹿原镇着眼提高党员干部的学习力、执行力和创新力，立足“提供一个平台，承担一份责任”，切实抓好干部队伍建设，提高执政能力。
提供一个平台。该镇党委、政府着眼大局，立足长远，创新人才培养机制，为想干事、勇谋事的干部职工提供提供合适的岗位，创造更为舒适的工作环境，倡导“有为才有位，有位更有为”的理念，有效地激发了干部职工争干事、干好事的劲头。
承担一份责任。该镇始终坚持在队伍中树立好责任意识，全镇自上而下形成了勇于承担、杜绝推诿的良好作风。同时，推行主要领导-分管领导-科室主任的逐层负责制，提倡合理的放权，充分挖掘出个体的潜力，有效提升了团队的战斗力。
近期，为整合人力资源，选优配强干部队伍，该镇在对机关岗位进行了部分调整, 提拔6名80后年轻干部到党政办主任、经济办主任、团委书记、司法所长等重要岗位锻炼，完善了机关工作制度，为今后该镇各项工作的开展提供强有力的保障。
（责编：廖常书 监审：彭新平)