炎陵城镇就业新增1700余人

株洲日报讯（全媒体记者/黎世伟 通讯员/戴瑜宏 陈坚） 就业是最大的民生，是增进民生福祉、提高生活品质的重要保障。在炎陵，与时间赛跑的促就业“攻坚战”正持续开展，并取得好成效。11月29日，记者从炎陵县人社局了解到，今年前10个月，该县新增城镇就业人员1700多人，转移就业率达86.34%；失业人员再就业564人，占任务的141%。

如何帮助城乡居民，特别是困难人员就业？近年来，炎陵县千方百计稳定和扩大就业，通过开发公益岗位、举办就业招聘会等形式，拓宽了就业和再就业渠道，温暖了百姓心窝。

炎陵县人社局组织工作人员每月收集企业、店铺等招工岗位信息，及时张贴在各级公告栏里，或编成短消息发布到各村（社区）、组微信群里，提高知晓率。组织工作人员编写印发“促就业、稳就业、温暖企业行动”政策宣传手册、就业扶贫服务手册等，发送到每家每户，使这些手册入户率达100%。

该县积极开辟“创业贷”“红色贷”等，鼓励人们办企业，大力发展种植、养殖等产业，努力“造饭碗”。针对一些贫困劳动力就业能力弱、技能差，该县开发村（社区）保洁员、河道管护员等一批公益性岗位，如今，全县已开发公益岗位300多个。

不久前，炎陵县就业援助专场招聘会，走进鹿原镇，30多家企业提供了1200多个岗位，涉及会计、销售、操作工等10多个工种。

为了方便更多的群众，该县人社局经常在企业和劳动力之间当“媒婆”，在县城人口密集的街道举办招聘会，并先后深入十都、鹿原、沔渡、水口等乡镇，利用群众赶场的机会举办招聘会，共举办8场，招聘人数600余人。

今年来，该县共举办“春风行动”、高校毕业生等就业援助线上线下招聘会17场次。