如何更好调节劳动争议？ 仲裁员调解员集中“充电”

培训现场，学员在认真做笔记。记者/何春林 摄

株洲日报讯（全媒体记者/何春林 通讯员/士心） 11月7日至8日，我市举行了2024年劳动人事争议仲裁员、调解员集中培训，75名劳动人事争议仲裁员、调解员完成了集训和结业考试。

此次集中培训由市人社局主办，目的是提高劳动人事争议仲裁员、调解员业务能力，建立专业化调解员、仲裁员队伍。培训的内容包括“劳动争议调解技能技巧”“劳动争议案件裁审思路与实务”“劳动争议案件探讨之工伤篇”等。集训结束后，主办方通过结业考试检验了学员们的学习效果。

市劳动人事争议仲裁院相关负责人介绍，为维护劳动者权益，构建和谐劳动关系，我市组建了一支综合素养高的劳动纠纷调处队伍。目前，全市有82名仲裁员集中在人社、工会、法院等单位；134名调解员遍布各个街道（乡镇）以及部分企业。当劳资双方发生纠纷时，仲裁员和调解员要运用自己的专业知识与技能，为劳资双方答疑解惑，组织双方调解协商。