株洲日报讯(全媒体记者/陈驰 通讯员/张新) 3月21日,芦淞区召开2024年“创新成果转化季讲堂”暨龙头企业献计献策活动,邀请该区航空、服饰、新材料等领域15家重点龙头企业负责人参加。
活动现场,中国航发南方工业有限公司、中国航发湖南动力机械研究所等企业的科技专家,就企业创新成果转化工作提出意见与建议:要建立企业成果转化项目激励机制,形成从“研发—设计—转化—生产—销售”的成果转化体系,激发研发人员积极性;在产学研合作上,要提升与高校对接精准度,重点解决成果转化需求匹配度不高的难题;加强与区内产业链企业的沟通交流,创造条件让创新成果在区内流动、转化、落地、见效等。
不仅是提出问题,各企业负责人也对企业内部行而有效的创新办法进行分享与讨论。如株洲华锐精密工具股份有限公司负责人介绍,校企联动是加快研发力度的重要举措,但对接工作要讲效率,企业制度若过于死板,就会降低效率。
“我们与湖南工业大学深度合作,将企业研发项目与学院课题相结合,让产品和课题研究方向一致。还顺势建立‘双导师教学’机制,学生不仅能在校跟随导师学习,也能深入企业研发一线,聆听研发人员的指导。”该负责人表示,与校企“定制班”相比,学生更能获得参与感与认同感,这项工作已持续了两年,也吸引了工大学子前来就业。不仅如此,该公司还与湘潭大学博士团队合作,直接将研究课题申报为项目,在企业进行研发。
“要留住人才,要推行激励机制。”该负责人介绍,该公司不仅有专利奖,在产品落地转化后,还根据销售额设置项目奖,让研发人员在物质、精神层面都有收获。
服饰企业的负责人们纷纷表示,服装行业是芦淞区的优势产业,举行服饰创新设计大赛,不仅是促动创新转化效能,也能吸引各地目光,发现设计人才等。
“此次活动让我有喜有忧,更有期盼。”芦淞区副区长张勇表示,“喜”的是在交流中,找到了制约成果转化的症结,找到了一些问题的解决思路;“忧”的是产业发展问题还很多,成果转化只是其中一环,如何破局,还要沉下心逐一解决;“盼”的是产业发展迎来了好时机,要紧抓全国低空经济发展的热潮,利用低空改革试点优势,发挥产业链主企业招商作用,加快中小航空发动机和通航整机制造协同发展,扩大民机市场版图。