培育技能人才，株洲有哪些高招

株洲日报讯（全媒体记者/何春林） 技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量。近年来，我市围绕培育制造名城，建设幸福株洲目标，从技能就业、技能成才等层面，蹚出了一条培育技能人才的新路子。

搭建平台，提升技能

这些天，室外寒风凛冽，职教科创城里却热火朝天。这里正举行第九届“技能天下”职业技能大赛。376家单位3万余名选手们铆足了劲，在各自的竞技台上展示精湛的技艺。获得各竞赛项目第一名的职工选手，还将被推荐获评“株洲市技术能手”“株洲工匠”荣誉称号，推荐由市总工会授予“株洲市五一劳动奖章”等。

中车株所职工邓金龙是我市技能提升行动受益者之一。从业15年，他已从一名技校毕业的普通车工成长为高级车工、高级装配钳工。“技能提升的同时，我的薪酬职位也在提升。”邓金龙获得此次大赛“车钳复合”项目冠军后这样感叹。

为技能人才搭建平台，我市大手笔打造“职教科创”品牌。经过13年内涵式发展，职教科创城已建立轨道交通、航空、服饰、湘菜等10大重点产业特色专业群，拥有10所职业教育院校，在校学生规模常年保持10万人，年均培训学生人数10万以上，技能人才培养质量逐年提高，技工毕业生就业率达到98%以上。

为帮助技能人才实现高质量就业，我市打造了“技能大赛”品牌。在去年7月举行的湖南省首届职业技能大赛上，我市从各职业技工院校教师和在校学生中选派90名选手参加全部55个比赛项目，勇夺34枚金牌、16枚银牌和11枚铜牌，金牌数和奖牌数稳居第一。

“以赛促学、以赛促训、以赛促业、以赛促产。”市人社局局长潘庆说，在株洲，“有技能，有收入，好就业；长技能，涨收入，就好业；高技能，高收入，就业好”的观念越来越深入人心，必将促进加快培养一大批高素质劳动者和技术技能人才，激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能就业之路。

创新融合，培育人才

中车株洲车辆有限公司职工易冉是技能人才的代表人物，她在脏、累、热、烫的电焊车间一干就是20多年，被评为全国劳动模范、全国技术能手、湖湘工匠、大国工匠，还荣任党的二十大代表。“一人强不算强，大家强才是真的强。”如今，易冉的工作重心已转向为技术攻关和培育人才。她已手把手地带徒30余名，其中有5名成为技能专家，13名成为技师、高级技师。

近年来，我市充分发挥先进制造产业集群优势和职业教育资源集聚优势，探索建立“2+2+2”产教融合新机制，推动教育链、产业链、人才链、创新链有机衔接、深度融合，为株洲打造三个高地、培育制造名城、实现高质量发展启动强力引擎。

“双师”互派，校企合作更丰富。我市发动厂所企业技能大师将工作室建到职业院校，让大师站上讲台；鼓励职业院校教学名师将工作室搬进企业，让名师下到车间，推动职业教育与产业发展两条平行线交叉汇合、深度融合。截至目前，全市已建成“技能大师”工作室29个、“高校教学名师”工作室36个，举办各类专业技术讲座2000余场次，开展各类技能培训近5万人次，指导1500人次获得省部级以上技能竞赛奖项400余项。发动职业院校与工业园区、街道社区全面合作，打造“厂门口”“家门口”大学堂，建成轨道交通、服饰、湘菜等7所“园区二级学院”和铁道科技、汽车工程、商业技师等9所“社区二级学院”，培育了“湖南醴陵陶瓷工匠”“株洲轨道交通装备制造工”“株洲新希望铆焊工”等一批享誉省内外的株洲特色劳务品牌，为全市中小企业输送近万名高技能人才。

“双赛”共促，技艺更上一层楼。市人社、教育、科技等9个市直部门，连续五年联合举办“株洲职教杯”系列竞赛，赛事内容包括技能大比拼、教学大比武、业务大竞赛，近20位教师被授予“五一劳动奖章”；连续多年组织开展“技能天下”职业技能大赛，先后有132人获得“株洲市技术能手”、67人获得“株洲市青年岗位能手”、109人获得“株洲市五一劳动奖章”等荣誉称号，620余名选手获得相应国家职业资格等级证书，并培育了柳祥国、何飞影等一批爱岗敬业、技能精湛、全国闻名的技能大师，为“打造三个高地、培育制造名城、建设幸福株洲”提供了大量学得好、留得住、用得上的高素质技术技能型人才。