打破常规“找”人才 赋能高质量发展

10月20日，我市首次高级工程师职称评审启动现场。株洲日报全媒体记者/何春林 摄

株洲日报讯（全媒体记者/何春林 通讯员/王忠祥 陈刚） 10月20日下午，株洲市2022年轨道交通等先进制造产业高级职称专场评审会启动。这是2022年度全省九大产业12个专场评审的首场评审，也是我市首次举行高级工程师职称评审。

立足产业优势申办专场评审

今年，我省选定九大领域12个专业开展专场职称评审。株洲立足现有产业优势和培育人才经验，向省职改办请求承办2022年株洲市轨道交通等先进制造产业高级职称专场评审会。

省人社厅党组成员、副厅长阳望平说，株洲是制造强省建设的主力军、全国重要的制造业基地，先进轨道交通装备、中小航空发动机产业集群进入国家先进制造业集群，硬质合金产量全球第一，连续两年获评全国10个工业稳增长和转型升级明显的市州。选择株洲的优势产业——轨道交通等先进制造产业开展专场职称评审，就是希望更加科学、高效和有针对性地评价选拔使用人才，为相关产业的高质量发展提供人才支撑。

市委常委、组织部部长李武宁表示，我市将以此次专场评审为契机，加强新时代高技能人才队伍建设，激发和释放人才主体活力，为“培育制造名城、建设幸福株洲”提供更加坚实的专业技术人才支撑。

据悉，以往我市的专技人才想参评工程系列高级职称，需要将资料交到市人社局，再由市里送到省里评审。举行此次专场评审会，意味着该领域专技人才高级职称评审，在本地就可以顺利完成。

“人民有所呼，改革有所应。此次专场评审是我市积极推动职称制度改革，强化人才培养，优化人才服务举措之一。”市人社局相关负责人补充道。

评审打破常规，注重参评人员业绩

此次轨道交通等先进制造产业高级职称专场评审涉及机械与动力工程、电子、通讯与自动控制技术等10个专业。进入评委会评审环节的共165人，来自民营企业的占了85%以上，“80后”参评者超过了七成。

专场职称评审打破常规，在申报条件上破除“一刀切”，针对“唯论文、唯学历、唯资历、唯奖项”现象和外语、计算机等“申报梗”问题，着力拆除“门槛障碍”；在评定条件上防止“一锅煮”，坚持以产业特性、职业属性和专业特点为基础，细化评价标准，充分发挥专场评审为产业专项赋能作用，为服务产业结构调整和转型升级评价选拔人才。

与此同时，专场职称评审强化“以业绩论英雄”，针对工程技术专业化、标准化程度高、通用性强等特点，可重点评价参评人员解决工程技术难题、技术创造发明、技术推广应用、工程项目设计、工艺流程标准开发等实际能力和业绩。

市人社局局长潘庆说，此次专场评审将会加快我市构建“3+3+2”现代产业体系，为促进先进制造产业集群高质量发展提供坚实的技术保障，将有利于充分发挥人才评价指挥棒作用，持续激发和释放人才主体活力，促使更多高层次优秀人才脱颖而出。

全市专技人才突破30万名

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株洲日报讯（全媒体记者/何春林 通讯员/王忠祥） 记者昨从市人社局获悉，我市目前人才总量达59.8万人，其中专技人才30.1万人、高技能人才13万人。

近三年全省“产业项目建设年”100个关键人才引进工作中，我市引进的高层次专业技术人才的层次、质量和数量，一直处于全省第一方阵，且与本地重点产业紧密融合。同时，我市高层次专家选拔数量逐年递增，今年享受省政府特殊津贴人员达14人，其中企业12人，入选人数居全省前列。

截至目前，我市人才总量达59.8万人，其中专技人才30.1万人、高技能人才13万人。涌现出了易冉、柳祥国等一大批爱岗敬业、技能精湛、全国闻名的技能大师、大国工匠，为“打造三个高地”“培育制造名城、建设幸福株洲”提供了大量学得好、留得住、用得上的高素质技术技能型人才。