跑出教育振兴“加速度”

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  • 学生们的课余生活。 通讯员 供图

    株洲日报·掌上株洲记者/谭筱

    通讯员/袁良杰 肖喜林

    校园改造提升,学校成了“乡村最好的房子”;开展特色教育,对每一个孩子因材施教;开展劳动教育,打造首个劳动教育实践基地;汇聚多方力量,给“义务教育有保障”加上了一道“保险阀”……

    去年以来,渌口区教育进入了新的发展阶段,通过多维度发力,教育振兴跑出了“加速度”。

    “家门口”的好学校越来越多

    “有学上,上好学”,这是广大学生及家长的心愿。

    25名区级领导兼任32所学校“第一书记”“第一校长”、引进优质教育资源、开启校园“厕所革命”“明亮工程”“热水工程”……这一切,都是渌口区区委区政府为实现广大学生及家长的心愿所付出的努力。

    “听说南洲小学今年能投入使用,孩子有希望能在家门口上学,政府给咱办了件大好事!”家住渌口区的王女士说。

    今年,渌口区将继续整合一批农村小规模学校,进一步优化学校布局,科学配置教育资源。全力创建学前教育普及普惠示范区,确保市二中附属第三小学(南洲小学)今年秋季建成开学。

    同时,积极推动职专恢复招生,鼓励和支持探索新的办学模式,加快铁航职校建设,力争在5月份主体完工、秋季开学招生。

    “现在的灯光很温和,相比以前的白光更护眼。”学生张耀高兴地说道。去年10月,防近视护眼灯照明样板教室在渌口区第五中学上线。同样,在渌口区龙门镇春风小学,原本昏暗的教室一下子亮堂起来。

    这是该区教育振兴三年行动方案中,为保护学生视力、改善教室照明环境而采取的一项重要举措,预计4月份完成城区学校护眼灯安装任务。

    改善办学条件,分批安装护眼灯,更换课桌椅、班班通;推进智慧校园试点建设,在城区和乡镇分别选取3所学校,构建智慧教育网络;改扩建五中宿舍,新建鸿仙中学、朱亭镇中学学生宿舍。

    目前,全区办学水平有明显提高。城区新增公办幼儿园园位630个,公办园及普惠性幼儿园在园幼儿比例达到88.9%,学前教育三年毛入园率达90%。

    从“重分数”向“重育人”转变

    伴随着下课铃声响起,明德小学校园里沸腾起来:足球社员英姿飒爽,美术社员用画笔描绘童年,播音主持社团书声琅琅,交响管乐社团歌声悠扬……

    “以前我最喜欢的是周末,还有各种假期,现在最喜欢的却是星期二。”去年11月,明德小学三年级学生谭韵豪参加了学校交响管乐社团,每周二对他来说就是“艺术节”。

    “社团共有53名学生,从零基础到经过四个多月时间的教学,学生们已能自己识谱和吹奏简单的旋律。”明德小学交响管乐社团负责人张奇介绍。

    近日,在淦田镇梓湖小学操场上,哨声响起,学生组成的双方队员正在激烈地来回奔跑,大家你争我夺,互不相让。

    “我校将‘阳光体育运动’与‘快乐足球’有机结合起来,让足球操融入阳光大课间,于每周五的大课间举行足球联赛。”淦田镇梓湖小学负责人介绍,自申报全国足球特色学校以来,依托课后服务,开办足球社团,成立了两个不同层次的足球兴趣小组,组建校级男、女足球队。

    “让‘双减’落地开花,从‘重分数’向‘重育人’转变。”渌口区教育局局长胡岚介绍,该区在全市率先启动新劳动教育创新试点工作,以松西子小学为样板,采取“校企共建”模式,打造首个劳动教育实践基地。

    在素质教育浪潮下,各中小学校都在探索一条发展素质教育的道路。如今的渌口区,通过推进学生社团建设、开展工业研学、全面加强劳动教育,“彰显生命活力、体现个性发展”的素质教育目标,正逐步变成现实。

    为教育骨干

    “加油充电”

    有了好学校,也要有好老师。

    3月4日,渌口区教育局“周五课堂”如期举行,全区中小学校长、局机关干部100余人参加学习。目前,局机关已连续举办7期“周五课堂”,由机关干部轮流授课,他们既当学生又当老师。

    坚持“以校为本、校际合作、区域协同、区际互动、研训一体、整体提升”的区本教研策略。着手建立“1+X大校本教研”中心,以乡镇中心小学为中心,定期开展教学设计研讨活动,建立名师工作室联科、联师制度,安排名师指导教研工作。

    “让我们能够把所学的专业传授给这里的孩子,让他们体验到不一样的课程。”杨雪是湖南工业大学学生,今年3月,她和同学们一起来渌口区,结合所学专业、个人特长到朱亭镇4所学校开展音乐与美术课程支教。

    近年来,渌口区始终把教师队伍建设放在更加突出的位置,坚持“办名校与引名师”并重,引进人才优结构,优化培训强素质,着力打造一支“数量充足、素质优良、师德高尚”的教师队伍。

    今年,该区还将教育高层次人才纳入全区人才系统,开辟人才绿色通道,引进一批名优校长、名优教师,进一步充实教育队伍。

    “想方设法激励更多优秀人才投身渌口教育,千方百计留住优秀人才。”渌口区教育局相关负责人介绍,该区将启动教育系统优秀年轻后备干部推荐、选拔工作,拟选拔首批年轻后备干部60名,组织100名骨干教师、优秀校长到先进地区培训,组织20名重点培养对象到区内外优质学校跟岗学习。

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