我市召开根治欠薪工作专题调度会议

11月20日，我市召开根治欠薪工作专题调度会议，深入分析当前工作形势，部署下阶段重点工作，全力以赴打好全年攻坚战。市政府办一级调研员杨泽民出席并讲话。市人社局党组书记、局长肖锦霞主持会议，市人社局工伤保险服务中心主任张奕通报了全市根治欠薪情况，参会单位作了表态发言。

会议强调，要持续发力抓好根治欠薪工作。根治欠薪工作作为一项系统工程，不可能一蹴而就，要有“只争朝夕”的干劲，但不能用“仅争朝夕”的态度。各级各部门要确立根治欠薪工作为“一把手”工程，在尽责履职方面常抓不懈。人社部门通报拟定了一批保障农民工工资支付制度落实示范项目，这是一项很好的创新举措，各级各部门就要围绕示范项目的建设，从资金管控、施工管理、用工管理、结算处置等各个环节，共向发力、持续发力，让示范项目的标杆“扎得牢、树得稳”，在全市范围真正起到示范带动效应。

会议要求，要主动作为抓好根治欠薪工作。一是要从快处置。距离春节仅两个半月不到的时间，责任部门要提前谋划解决方案，精简办事流程，尽快处置。二是要从实处置。农民工欠薪问题，本质上就是资金问题，其中如果是由于建设单位工程款不到位的，尤其是政府（国企）项目欠薪问题，作为各级纪委监委牵头督办的“群众身边不正之风和腐败问题集中整治行动”的15件具体实事之一，属地政府和行业主管部门更要高度重视，务必主动作为、积极调度。三是要从严处置。对于政府（国企）项目欠薪问题，要责成建设单位尽快筹措资金优先垫付解决建设资金缺口部分中的农民工工资。

会议指出，要举一反三抓好根治欠薪工作。各级各部门不仅要及时处置欠薪问题，更要关注欠薪问题产生的根源，举一反三，对查摆出的问题查漏补缺，落实好关口前移、制度预防、源头治理，从欠薪处置“救火”向欠薪预防“防火”转变，严格做好欠薪问题增量防控。